为着力提高我校就业课程教学质量，进一步加强就业指导课程师资队伍建设，更好的服务于大学生就业创业工作。学生处大学生就业指导中心特邀北森生涯学院于11月13日-15日在我校举办高校就业指导（TTT-2）师资认证培训。我校45名教师参加了此次培训，包括学院主管学生工作的领导、就业工作辅导员、承担《大学生就业指导与创业教育》课程教学的教师。

TTT-2课程是北森生涯学院开发的针对高校就业指导课程的系统培训，以提高大学生就业力为核心，专注于职场认知、职业素养训练和求职技巧培养。课程从求职准备、求职技巧实务和心理管理三个部分展开，通过生涯教育理论模型讲解、典型学生案例分析、小组讨论、角色体验、模拟教学等多种形式，教会学员如何组织和设计就业指导课程、就业指导工作坊和就业指导讲座。学校就业指导中心希望通过本次培训，提高教师在具体就业指导工作中的实践应用能力，有效帮助学生解决职业发展、求职应聘中的实际问题，进一步提高大学生就业指导效果。

三天的培训让老师们受益匪浅，开阔了视野，更新了理念，不仅掌握了专业的就业指导理论和生动的教学方法，也为今后科学讲授就业指导相关课程，有效帮助学生解决求职与就业中的疑惑奠定了良好的理论基础。